ntb
Prinášame pre vás možnosť naučiť sa pracovať s portálom isamosprava.sk.
Ukážeme vám jeho hlavné možnosti...
book
Pripravili sme prehľadný manál pre kandidátov na funkciu poslanca a predsedu VÚC v komunálnych...
book
Pripravili sme prehľadný manuál pre kandidátov na funkciu poslanca obce, mesta a mestskej časti v...

Servis

24.04.2020 JUDr. Adriana Kovacova
NR SR dňa 22.4.2020 schválila návrh zákona, ktorým sa dopĺňa zákon č. 112/2018 Z. z. o sociálnej ekonomike a sociálnych podnikoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 374/2019 Z. z.. Predloženým návrhom zákona sa navrhuje v reakcii na aktuálnu situáciu týkajúcu sa šírenia ochorenia Covid-19 upraviť niektoré podmienky získavania štatútu registrovaného sociálneho podniku ako aj zaviesť alternatívne spôsoby plnenia niektorých...
23.04.2020 JUDr. Adriana Kovacova
Úrad verejného zdravotníctva dnes zverejnil opatrenie, ktorým je od 25.03.2020 zavedený núdzový režim pre vybrané formy poskytovania sociálnych služieb. Opatrenie bližšie posudzujeme a budeme vás informovať o možných postupoch.
23.04.2020 JUDr. Adriana Kovacova
Prinášame vám aktuálne znenie novely ustanovení zákona o dani z príjmov k 2% dani, ktoré NR SR schválila dňa 22.4.2020.
18.04.2020 JUDr. Adriana Kovacova
Vláda SR dňa 16.04.2020 schválila Návrh zákona, ktorým sa dopĺňa zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony. Cieľom návrhu zákona je zmiernenie ekonomických dopadov na odvádzateľov poistného na sociálne poistenie, povinných príspevkov na starobné dôchodkové sporenie (ďalej len „poistné“) a povinných príspevkov na doplnkové dôchodkové sporenie (III. pilier) ako reakcia...
17.04.2020 Mgr. Vladimír Fujak
Ak zamestnanec nemôže vykonávať prácu z časti: rozlišujeme pomernú časť mzdy za vykonanú prácu a z časti mu patrí náhrada mzdy pri prekážke v práci? Učiteľ ZUŠ a ZŠ, ktorý nemôže prostredníctvom elektronickej komunikácie s deťmi vykonávať prácu „z časti“ vzhľadom na určený úväzok - prácu podľa druhu práce dohodnutého v pracovnej zmluve sa bude posudzovať podľa § 250b ods. 6) Zákonníka práce? Je možné vychovávateľky ŠKD a učiteľky v MŠ...
Žiadosť o licenciu na mieru

Oboznámil som sa so spracúvaním osobných údajov